ALIÉNATION SOCIALE DIRECTION DU PERSONNEL ENGAGEMENT ENVERS L'ENTREPRISE ORGANISATION DU TRAVAIL -- ASPECT POLITIQUE SALARIAT
Collection :
SOCIOLOGIE CLINIQUE
Résumé :
Analyse sociologique des innovations managériales qui perpétuent et légitiment l'asservissement des salariés dans la lignée du taylorisme. L'auteure propose des pistes pour repenser l'entreprise et le travail dans une approche socialisatrice et citoyenne. Electre 2021